【７４日目】「何のためにやるのか」を考える

目的を意識すれば行動は変わる

たとえば、あなたが「コピーを１０部取って」と言われたとしましょう。

言われた通り、コピーを１０部取って渡す。

これは当たり前の行動なので、相手は何も評価してくれないでしょう。

ところが、これは会議に使うものであり、資料が２部に分かれていることがわかったら、コピーを取るだけでなく、その資料を１部ずつホッチキスで留めて提出することもできますね。

目的がわからなければ「何にお使いですか？」と聞いてみてもいいでしょう。

これが的を射た行動につながります。

作業そのものが目的になってはいけない

学生時代、先生の言うことをよく聞く、優等生だった人に見られがちな現象があります。

それは、作業そのものが目的になることです。

仕事で抜けや漏れが多い人がいて、先輩がそのミスを減らすための対策として「自分の仕事を書き出し、一覧表にしてみては？」と提案したとします。

作業そのものが目的になる人は、この一覧をキレイに作り上げることに力を注ぎ、完成して満足します。

でも、目的は抜けや漏れをなくすこと。

この一覧表が活用されなければ意味はないのです。

まとめ

意識が結果を大きく変える。

「気が利く」と言われる人は、目的をとらえて動ける人。

頼んできた人が求めていることへの想像力が問われます。

「気が利く」は大きな評価ポイントです。

どんなささいな作業でも目的を考え、最適な対処をしよう。